Autónomo con trabajadores: sí puede bonificar
Si eres autónomo y tienes trabajadores por cuenta ajena, tu negocio cotiza por la contingencia de formación profesional por esos trabajadores. Eso significa que, a efectos de la formación programada, tu situación es equivalente a la de cualquier empresa: dispones de un crédito de formación vinculado a lo cotizado y puedes bonificar la formación de tu plantilla cumpliendo los requisitos generales.
Esto incluye las mismas obligaciones que cualquier empresa: comunicar el inicio y la finalización de la formación, conservar la documentación justificativa y estar al corriente de las obligaciones tributarias y con la Seguridad Social en el momento de aplicar la bonificación.
Autónomo sin empleados: la situación actual
El autónomo sin trabajadores no cotiza por formación profesional por sí mismo en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA) en los términos que generan crédito de formación programada. Además, FUNDAE señala expresamente que las condiciones para que los trabajadores autónomos participen como alumnos en la formación bonificada están pendientes de regulación, y su aplicación telemática no permite finalizar como participantes a trabajadores del RETA.
En la práctica, esto significa que hoy un autónomo sin empleados no puede bonificar su propia formación a través del sistema de formación programada de las empresas, aunque la normativa general contempla la posibilidad de extenderla a colectivos que coticen por formación profesional.
Qué alternativas tiene el autónomo para formarse
Que la bonificación no sea accesible no significa que no haya opciones. Los autónomos pueden acceder a la formación de oferta: cursos subvencionados dirigidos a trabajadores, entre los que suelen incluirse programas para personas trabajadoras autónomas, gestionados por las administraciones y entidades públicas.
Estos cursos suelen ser gratuitos o de muy bajo coste para el participante, porque se financian con fondos públicos. La oferta se publica periódicamente y conviene consultarla en los canales oficiales.
Casos prácticos frecuentes
Estas situaciones resumen lo más habitual:
- Autónomo con dos empleados que quiere formarlos: puede bonificar esa formación si cumple los requisitos, igual que cualquier pyme.
- Autónomo sin empleados que quiere hacer un curso para mejorar su negocio: no puede bonificarlo; debe buscar formación de oferta o asumir el coste.
- Autónomo que imparte formación a empresas: no bonifica nada por sí mismo, pero sus cursos pueden ser bonificados por las empresas cliente.
- Autónomo que se plantea contratar: a partir de ese momento cotizará por formación profesional por su plantilla y podrá bonificar su formación.
Recomendaciones prácticas
Si tienes trabajadores, revisa tu crédito de formación antes de que termine el año: el crédito no utilizado no se acumula salvo en los supuestos previstos. Si no tienes trabajadores, consulta periódicamente la oferta formativa subvencionada disponible para autónomos.
Y en ambos casos, desconfía de quien prometa bonificaciones para la formación propia del autónomo sin empleados: la situación actual no lo permite, y conviene seguir la información oficial por si la regulación pendiente se desarrolla.
Preguntas frecuentes
Fuentes oficiales
- FUNDAE — Preguntas frecuentes
- Real Decreto 694/2017 (BOE)
- Ley 30/2015 del Sistema de Formación Profesional (BOE)
- SEPE — Formación para el empleo
Este artículo ofrece información general, no asesoramiento específico. Los requisitos de la formación bonificada pueden cambiar: consulta siempre la normativa vigente en las fuentes oficiales. FormaTIC Gestión es una empresa privada e independiente de FUNDAE.



